Neuapostolisches

Duisburg-Neumühl. Ungewohnt, aber nicht wesentlich verspätet startete am Samstag, den 30. August 2014, das Bewerbertraining des SBW in Neumühl: Die drei Referentinnen hatten sich nicht an ihren eigenen Ratschlag zur Pünktlichkeit gehalten: Eine gleichnamige Straße findet sich in einem anderen Stadtteil Duisburgs, so dass zunächst das falsche Ziel angesteuert wurde.

Aller guten Dinge sind drei

Einmal am Veranstaltungsort angekommen und technisch eingerichtet, trugen die Referentinnen Kerstin Lindner sowie die neue Unterstützung Silke Sonnenburg unter Leitung von Iris Kölln alles rund um das Thema Bewerbungsunterlagen vor.

Tipps rund um die Bewerbung

Die drei und später vier Teilnehmer stellten dabei interessante Fragen und nahmen gerne Tipps und Hinweise zur aktuellen Verfahrensweise rund um das Thema Bewerbung auf, auch in den angenehmen Pausen.

Bewerbung = Marketing für sich selbst

Dreh- und Angelpunkt ist dabei die Auffassung, die eigene Bewerbung als Marketing-Aktion zu sehen, in der der Arbeitssuchende sein Licht nicht unter den Scheffel stellt.

Ebenso diskutierte die Gruppe aus, wie der Spagat zwischen Wahrung der Formvorschriften (ob schriftlich oder online im heutigen, digitalen Zeitalter) und Individualität in Anschreiben, Lebenslauf & Co. gemeistert werden kann.

Einzelberatung nach Schulungsende

Im Anschluss an den Schulungstag übernimmt das Team von Iris Kölln gerne individuelle Einzelberatung in der Nachbetreuung. Ende September werden Vorstellungsgespräche geübt, so dass hoffentlich einem neuen oder besseren Job nichts mehr im Wege steht.

Das Team dankt der Unterstützung vor Ort um Else Hoffmann, insbesondere für ihren tatkräftigen Einsatz rund um die Durchführung des Bewerbertrainings.